Школа страхового бизнеса Международный институт исследования риска Риски. Аудит. Страхование
Об издательстве
Авторам
Редакционные советы журналов
Журналы
Правила рецензирования научных статей. Правила направления и опубликования научных статей
Система качества издательства "Анкил"
Этические принципы издательства "Анкил"
Архив журналов
Контакты
Прайс-лист
© Анкил, 2012
Главное » Журналы » Управление Риском



Архив изданий:
2024  1  2  3  4
2023  1  2  3  4
2022  1  2  3  4
2021  1  2  3  4
2020  1  2  3  4
2019  1  2  3  4
2018  1  2  3  4
2017  1  2  3  4
2016  1  2  3  4
2015  1  2  3  4
2014  1  2  3  4
2013  1  2  3  4
2012  1  2  3  4
2011  1  2  3  4
2010  1  2  3  4
0000  1  2  3  4
0000  1  2  3  4  2013
0000  1  2  3  4  2013
0000  1  2  3  4

Управление Риском №2 - 2012

Управление компанией


Шутова Ольга Аркадьевна
СГ «Рослес»

Параметры оценки организационной культуры клиенто-ориентированной страховой компании

В статье излагается подход к организационной культуре страховой компании как к уникальному нематериальному ресурсу.

клиентоориентированная стратегия бизнес-процессы ценный для клиента результат процессный подход элементы организационной культуры культура управления организацией

The evaluation parameters of the organizational culture customer-oriented insurance company.

The approach has stated to the organizational culture of insurance company as a unique intangible resources in the article .

customer-oriented strategy business prosses a valuable result for the client process approach elements of organizational culture culture of the organization management